月薪3500元、月休2天的日薪计算方式需根据具体情况确定，以下为详细分析：

日薪计算有以下几种情况：
1. 按法定标准计薪天数
2
1.75天计算：日薪=3500÷
2
1.75≈
1
60.92元（注：适用于加班费计算等场景，需注意月休天数是否包含法定节假日）。
2. 按当月实际应出勤天数（假设当月30天，出勤28天）：日薪=3500÷28=125元。
3. 按当月实际应出勤天数（假设当月31天，出勤29天）：日薪=3500÷29≈
1
20.69元。
4. 若约定以自然月30天为基数（扣除2天休息日）：日薪=3500÷(30-2)=3500÷28=125元。

（注：原文本中“日薪约为125元或
3
4.62元”可能存在笔误或信息不全，已根据计薪规则修正为上述内容，若需进一步确认可咨询我为您提供解答。）

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